Bônus, Campanhas e Outros

Descrição

A tela de Bônus, Campanhas Outros é o módulo onde se gerencia lançamentos específicos de proventos e descontos que não são calculados automaticamente pelo fluxo padrão de vendas. Ela permite a inserção manual ou via regra de itens como bônus de qualidade, treinamentos e seguros.

Finalidade

Centralizar o controle de remunerações variáveis e incentivos que dependem de critérios qualitativos ou externos (metas de montadora, atingimento de KPIs de qualidade, indicações de seguros, etc.). O objetivo principal é permitir que esses valores sejam conferidos, editados e integrados ao cálculo final da comissão do vendedor.

Permitir a organização das vendas em intervalos de tempo específicos, garantindo que o cálculo de comissões seja realizado corretamente conforme as regras do sistema.

Como usar

Acesse o menu: Comissões > Lançamentos > Bônus/Descontos (ou conforme o fluxo do sistema).
Filtre as informações (Menu Lateral):
- Selecione se deseja ver apenas itens que devem ser incluídos na comissão (Sim/Não).
- Escolha a Tabela (período de competência) para visualizar os bônus daquele mês específico.
Na tela exibida, você verá:
- Vendedor
- Data
- Item de Comissão
- Valor
- Tipo (ex: Bônus – Roteiro de Cálculo)
- Observação (Descritivo do motivo do bônus)
- Inclui Comissão? (Sim/Não)
Para cadastrar um novo bônus/desconto:
- Clique no botão + Novo.
- Informe:
  - Id Tabela (Período)
  - Cod Empresa
  - Cod Centro de Custo
  - Campanha
  - Vendedor
  - Tipos Lançamento
  - Item Comissão
  - Data
  - Valor
  - Percentual Comissão
  - Valor Comissão
  - Observação
  - Inclui na Comissão? (Sim/Não)
Ações Especiais:
- Copia Bônus: Permite replicar lançamentos de um período para outro, agilizando bônus que são recorrentes.
- Exportação: Gera um relatório em arquivo externo para auditoria.

Observações

Item de Comissão: Cada bônus deve estar vinculado a um código de item correto (ex: 172 – Bonus Seguro Auto) para que a contabilização na folha seja precisa.
Campo “Inclui Comissão?”: Verifique sempre se esta coluna está como “Sim” para garantir que o valor será somado ao pagamento do colaborador.
Valores Zerados: Registros com valor 0,00 podem indicar bônus cujos critérios não foram atingidos, mas que permanecem no histórico para controle de performance.

Dica

Auditoria por Observação: Sempre preencha ou confira o campo “Observação”. Ele é essencial para explicar o motivo de bônus manuais em caso de dúvidas futuras do vendedor ou do RH.
Utilize a Busca Rápida: Caso precise conferir todos os bônus de um único colaborador em uma empresa com muitos registros, digite o nome dele na Busca Rápida para isolar os lançamentos.